پاورپوینت تعالی سازمانی با تمرکز بر مدیریت منابع انسانی

امتیاز 5.00 ( 1 رای )

در حال بارگذاری
تاریخ انتشار
۲۲ تیر ۱۳۹۷
نوع فایل
پاورپوینت آماده
حجم فایل
2.7MB
تعداد صفحات
74صفحه
تعداد بازدید
2148 بازدید
۸,۰۰۰ تومان

پاورپوینت تعالی سازمانی با تمرکز بر مدیریت منابع انسانی

پاورپوینت تعالی سازمانی با تمرکز بر مدیریت منابع انسانی

ضرورت انسان سازی از نظر کنفیسیوس

اهمیت کارکنان (منابع انسانی)

 تعریف کارکنان / منابع انسانی

شعار منابع انسانی در سازمان متعالی

تعریف اجمالی از مدیریت منابع انسانی

توسعه منابع انسانی چیست؟

فرایند توسعه مدیریت منابع انسانی

 مفهوم اثربخشی HRD

تعیین اثربخشی توسعه منابع انسانی

اگر فکر می کنید آموزش و تعلیم گران است ، جهالت را امتحان کنید.

نگرش سنتی به کارکنان

نگرش نوین به کارکنان

Baruch. Lev   استاد دانشگاه نیویورک:

Coca Cola

ناتوانی رویکردهای مالی در ارزیابی دارایی نامشهود

جایگاه توسعه انسانی ایران در رده‌بندی جهانی

تحلیلی بر وضعیت مدیریت منابع انسانی

جهت گیریهای جدید به مدیریت منابع انسانی

تحلیل مقایسه ای دیدگا ههای موجود نسبت به منابع انسانی

رتبه توسعه نیروی انسانی ایران در جهان ازنگاه UN

نقش آفرینی سرمایه انسانی (  HUMAN CAPITAL ) در توسعه کشورها

مفاهیم رایج در حوزه مدیریت منابع انسانی

عوامل مؤثر بر رضایت شغلی

اندازه‌گیری رضایت  شغلی

 ارزیابی عملکرد

 ارتباطات

توسعه کارکنان

غنی سازی شغل (Job Enrichment)

توسعه شغل (Job Enlargement)

چرخش شغل (Job Rotation)

یادگیری (Learning)

شرح شغل (Job description)

شرایط احراز شغل

درک جایگاه و ارتباط مدیریت منابع انسانی در مدلهای تعالی سازمانی

تعریف مدیریت کیفیت جامع (TQM)

The 8 Quality Management  Principles

 Business   Excellence   Models

مشهورترین جوایز کیفیت

Deming Quality Award

جایزه ملی کیفیت مالکوم بالدریج امریکا

  جایـزه کیـفیت اروپـا EFQM

AUSTRALIAN   BUSINESS  EXCLLENCE MODEL

ارزشها و مفاهیم بنیادین مدل: ۲۰۱۰ EFQM

مدل جایزه کیفیت اروپا  : ۲۰۱۰ EFQM

توانمندسازها  Enablers

تعریف کارکنان

کارکنان سازمان از نظر EFQM

کارکنان  درمدل EFQM

 دانش و توانمندی های کارکنان توسعه می یابد.

 کارکنان همسو شده، مشارکت داده شده و توانمند می شوند.

  کارکنان در سراسر سازمان به طور اثربخش گفتگو می کنند.

کارکنان مورد تقدیر، تشویق و حمایت قرار می گیرند

شاخص های برداشتی

 شاخص های عملکردی

مدل نظری برنامه ریزی راهبردی منابع انسانی

رویکردهای اصلی مدیریت منابع انسانی

شاخص های برداشتی

پاورپوینت مدل تعالی سازمانی EFQM

پاورپوینت آشنایی با مدل تعالی سازمانی

مدل تعالی سازمانی efqm 2016

print
  راهنمای خرید:
  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.